1. Saidia Meneja Mkuu kuunda mkakati wa maendeleo wa kampuni, mkakati wa uuzaji, kukuza na kupanga utekelezaji wa mpango kamili wa uuzaji, na uongoze timu kugeuza mpango huo kuwa matokeo ya mauzo;

2. Kujua tasnia ya taa za nje za China, kuweza kukuza biashara ya tasnia ya taa za LED, kuanzisha uhusiano mzuri wa ushirika na wateja na tasnia hiyo hiyo;

3. Fanya bajeti ya gharama ya mauzo ya mwaka mzima ili kuongoza na kudhibiti mwelekeo na maendeleo ya kazi ya uuzaji;

4. Viashiria vya Uuzaji wa Uuzaji, Fanya uwajibikaji na njia za tathmini ya gharama, na kuunda na kurekebisha sera za uuzaji na operesheni;

5. Anzisha hifadhidata ya wateja wa tasnia kuelewa hali ya sasa na mahitaji ya watumiaji wa ukubwa tofauti;

6. Panga idara ili kukuza njia mbali mbali za uuzaji, mipango kamili ya uuzaji na kazi za kurudi;

7. Jengo la timu ya uuzaji kusaidia kuanzisha, kuongeza, kukuza na kutoa mafunzo kwa timu za uuzaji;

8. Kusimamia mazungumzo na kusaini kwa mikataba mikubwa ya uuzaji ya kampuni;

9. Fanya uchambuzi wa wateja, mahitaji ya watumiaji, kukuza wateja wapya na sehemu mpya za soko.

Umri wa miaka 1.35-45, digrii ya Shahada au hapo juu, maadili mazuri ya kitaalam, mwenendo bora, ubora wa hali ya juu, unaweza kurejeshwa kwa chuo kikuu cha junior;

2. Kuwa na zaidi ya miaka 5 ya uzoefu wa tasnia na zaidi ya miaka 3 ya uuzaji au uzoefu wa usimamizi;

3. Uwezo mkubwa wa uandishi na uwezo wa kujieleza wenye nguvu;

4. Kuwa na maendeleo makubwa ya soko na ustadi wa uuzaji na uwezo wa uhusiano wa umma;

5. Mawasiliano bora na roho ya kushirikiana, timu yenye uzoefu wa timu na mafunzo, utendaji mzuri wa mauzo na upinzani mkubwa wa shinikizo;

6. Kuwa na uwezo mkubwa wa usimamizi wa wakati na uwezo wa usimamizi wa kazi;

7. Kuwa na rasilimali nzuri za kibinadamu katika tasnia;

8. Uhandisi, msingi wa mradi, na uzoefu wa mauzo ya serikali hupendelea.